Uber планирует сократить около 3 300 сотрудников, что составляет примерно 10% ее глобального штата. В рамках реструктуризации компания намерена сократить число управленческих уровней и высвободить средства для дальнейших инвестиций, в том числе в развитие роботакси, пишет Financial Times.
Генеральный директор Uber Дара Хосровшахи сообщил сотрудникам, что за последние годы компания значительно выросла, однако расширение привело к появлению дополнительных уровней управления, раздробленности команд и усложнению внутренних процессов.
Компания намерена сократить число менеджеров, объединить часть команд и упростить внутреннюю структуру. Uber также существенно ограничит полностью удаленную работу. В дальнейшем в таком формате смогут работать лишь около 1% сотрудников.
Реструктуризация проходит на фоне усиления конкуренции на рынке пассажирских перевозок и роботакси, в том числе со стороны Waymo и Tesla. Uber планирует инвестировать более 10 млрд долларов в развитие направления беспилотных автомобилей.
Это крупнейшая волна сокращений в Uber со времен пандемии COVID-19. В конце прошлого года в компании работали около 34 тысяч человек по всему миру.